Wie sieht mein Start bei AIXTRON aus? Welche Angebote gibt es für neue Mitarbeiter?

Wir lassen Sie nicht ins kalte Wasser springen, sondern unterstützen Sie über einen längeren Zeitraum.

So lange, bis Sie wirklich bei uns angekommen sind. Uns ist wichtig, dass Sie sich schnell wohlfühlen und schon bald Ihren Beitrag zum Teamerfolg leisten können. Eine strukturierte und fundierte Einarbeitung gewährleistet den erfolgreichen Start.

Während Ihrer gesamten Einarbeitungsphase werden Sie begleitet. Regelmäßige Feedbacks mit Ihrer Führungskraft stellen sicher, dass Sie die Unterstützung bekommen, die Sie benötigen, um das Beste aus sich heraus zu holen.

AIXTRON schafft Perspektiven

AIXTRON braucht Menschen, die sich in und mit dem Unternehmen weiterentwickeln möchten. Deshalb ist uns die individuelle Förderung unserer Mitarbeiter wichtig.

Wo liegen Ihre Neigungen, Ihre Fähigkeiten, Ihre ganz persönlichen Wünsche? Sind Sie zufrieden mit Ihrer aktuellen Tätigkeit oder suchen Sie eine berufliche Veränderung? Haben Sie ein Händchen, um anspruchsvolle Projekte zu leiten und zum Erfolg zu führen? Präsentieren und vermarkten Sie Ideen und technische Lösungen mit Ihrem fachlichen Know-how und durch Ihre persönliche Überzeugungskraft oder liegt Ihnen vielleicht die Führung von Mitarbeitern im Blut?

Unser Ziel ist es, langfristige Karriereperspektiven zu eröffnen.

Weiterbildung

Von Sprachkursen über Projektplanung bis hin zur Teamentwicklung und individuellem Coaching. Wir bilden unsere Mitarbeiter in den unterschiedlichen Bereichen weiter. Wer die zukünftigen Herausforderungen der Arbeitswelt dauerhaft meistern möchte, ist über das aktuelle Fachwissen hinaus gefordert. Die kontinuierliche persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter ist daher ein wichtiger Baustein unseres Unternehmenserfolgs.